Mit „Quality-Time“ Ihr Team sichtbar machen

Ein neues Inhouse-Angebot des Berufsverbandes Hauswirtschaft

Die Hauswirtschaft bildet im heutigen Gesundheits- und Sozialwesen einen grundlegenden Baustein. Und sie ist ein sehr vielfältiger und anspruchsvoller Beruf mit Zukunft. Dabei spielt der Mensch eine bedeutende Rolle. Ausgehend davon haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, den Menschen im beruflichen Alltag sichtbar und dessen Wertschätzung erlebbar zu machen.

Quality Time - Ein Tag für die Hauswirtschaft

Als Führungskraft erarbeiten Sie mit „Ihrer“ Referentin Ihre fachrelevanten Wunsch-Themen und betten diese in ein individuelles Lern-Setting „Quality Time“ ein. Auf diese Weise können sowohl das Fachwissen, der Zusammenhalt im Team als auch einzelne Mitarbeitende gestärkt werden und persönlich wachsen.

Ziel dieser Veranstaltung ist es, hauswirtschaftliche Prozesse und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu verbessern. Grundlagen bilden der fachliche Austausch, das Kennenlernen und die kommunikative Zusammenarbeit.

Erfahren Sie ein eindrucksvolles Erlebnis - gemeinsam als Team!

Ihre Referentinnen:

Nadia Bouraoui-Gretter: Meisterin der Hauswirtschaft, Ergotherapeutin für hauswirtschaftliche Selbstfürsorge

Maike Hertel: staatlich geprüfte Hauswirtschaftliche Betriebsleiterin, Ausbilderin, Hygienebeauftragte

Costanza Müller: Diplom-Ökotrophologin, NUN-Bildungspartnerin für Nachhaltigkeit, Desinfektorin

_{Foto: fotolia_162754546}

Die Arbeit von Mitarbeiterinnen ambulanter hauswirtschaftlicher Dienste im privaten Haushalt ihrer Klienten unterliegt nicht den Hygienevorgaben des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) und der Lebensmittelhygieneverordnung (LMHV). Dennoch gilt es bei der Zubereitung von Mahlzeiten, bei der Reinigung der Wohnung und bei der Pflege der Wäsche und Bekleidung grundlegende Hygieneregeln einzuhalten, ohne den Kunden in seiner privaten Umgebung hygienisch zu „bevormunden“. Dies erfordert eine Menge Flexibilität zum Beispiel dann, wenn mit kundeneigenen Utensilien gereinigt werden soll. Gleichzeitig gilt es, sich eine fundierte Grundlage an alltagstauglichem Hygienewissen anzueignen und dies in der Praxis umzusetzen.

Um auf Ihre individuellen Ansprüche eingehen zu können kommen unseren Referenten für dieses Seminar zu Ihnen: Sie informieren Ihre Mitarbeiterinnen über die im Haushalt vorkommenden Keime, ihre Überlebensstrategien und wirksame Möglichkeiten der Bekämpfung bei der Reinigung des Wohnraums, bei der Pflege der Wäsche und Bekleidung sowie bei der Nahrungszubereitung. Anhand von Beispielen aus dem Arbeitsalltag besprechen sie unerlässliche Regeln für die Personalhygiene und unabdingbare Mindeststandards für die Hygiene im Privathaushalt.

So entwickeln Sie gemeinsam ein für Ihren Dienst passendes Hygienekonzept, das einen gangbaren Weg zwischen Fürsorge und Bevormundung in hygienischen Belangen darstellt.  

_{Foto: istockphoto.com/Yuni}

Die Mitarbeitenden leisten täglich ihren Beitrag für eine gute Hauswirtschaft. Dabei sind sie vielen Belastungen ausgesetzt. Belastungen werden unterschiedlich wahrgenommen und können auf Dauer krankmachen. Physische Belastungen wie Lärm, Hitze und Kälte sind anhand von Analysen zu messen und zu verbessern. Manchmal reicht schon eine zusätzliche Pause. Körperliche Belastungen wie Stehen, Heben, Tragen und Sitzen an sich machen nicht krank: Die Einseitigkeit ist es, die Beschwerden verursacht. 

Für den Schutz und die Förderung der psychischen Gesundheit der Mitarbeiter*innen ist im Unternehmen zu einem guten Teil das Führungspersonal verantwortlich. Aber auch Mitarbeitende haben eine Eigenverantwortung. Wie erkennen sie psychische Belastungen, und was können sie selbst gegen hohe Arbeitsdichte und Konflikte mit Kolleg*innen oder Kund*innen tun? 

Bei dieser Inhouseschulung haben Mitarbeitende der Hauswirtschaft (Reinigung, Wäscherei, Verpflegung und Haustechnik) die Möglichkeit Belastungen zu erkennen, umsetzbare Lösungen zu suchen und diese anschließend in der Praxis zu erproben.

Sie planen eine neue Einrichtung mit Wohngruppenkonzept oder sind bereits in der Umsetzungsphase? Dann ist dieses Inhouse-Seminar eine gute Möglichkeit, auf die individuellen Bedürfnisse in Ihrer Einrichtung einzugehen und ihre Präsenzkräfte fit für den Alltag zu machen.

Der Einsatz von Präsenzkräften kann, je nach Ausprägung des Wohngruppenkonzeptes, sehr unterschiedlich sein - daher bietet sich das Thema als Inhouse-Angebot an.
Geben sie ihren Mitarbeiter*innen Sicherheit bei der Arbeit: Nur wer gutes Hintergrundwissen hat strahlt Selbstverständnis bei der Tätigkeit aus!

In dieser Inhouseschulung werden die wichtigen und notwendigen Aufgaben einer Präsenzkraft kennengelernt und vertieft. Was ist bei den einzelnen hauswirtschaftlichen Leistungsbereichen Reinigung, Wäsche und Verpflegung zu wissen und zu berücksichtigen? Auch der Austausch zwischen den Berufsgruppen im Personalmix wird thematisiert. Die Präsenzkräfte gehen mit einem gestärkten Selbstbewusstsein und neuen Wissensinputs in den Alltag.